Recursos humanos do GEP Gestão Escolar
Recursos
Humanos
Saiba como o módulo de recursos humanos do sistema GEP pode melhorar a gestão da sua escola.
Profissionais
O GEP facilita o cadastro de profissionais da educação, como professores, gestores e secretários escolares, para uma gestão eficiente.
- Cadastro de profissionais;
- cadastro DE CARGOS E FUNÇÕES;
- lotação profissional;
- cadastro DE PERFIL DE ACESSO;
- Definir perfil de acesso por profissional;
- Criação de senha de acesso;
Lotação Profissional
Com os módulos de recursos humanos, você terá não apenas o cadastro de profissionais, mas também poderá organizar a programação de todos os colaboradores ativos, incluindo suas cargas horárias de trabalho.
Avaliação do profissional
O GEP – Diário Escolar oferece uma ferramenta poderosa para a avaliação de competências dos profissionais das unidades escolares. Através de questionários aplicados, é possível identificar e avaliar as habilidades de forma eficiente.
Crie questionários personalizados para avaliar competências específicas de acordo com suas necessidades.
O sistema permite que o profissional se autoavalie e também que os avaliadores realizem a avaliação deste profissional, garantindo uma visão completa da performance.
Caso os envolvidos não tenham acesso ao sistema, é possível vincular um digitador para preencher os questionários. O sistema oferece a opção de imprimir relatórios para que o digitador possa registrar os dados.
Realize a análise dos resultados de forma prática e intuitiva, tanto dentro do sistema quanto através de relatórios detalhados.
Contratos de profissionais
O contrato de profissionais no GEP é essencial para documentar termos de trabalho, detalhes salariais e responsabilidades. Isso garante transparência e eficiência na gestão de recursos humanos escolares.
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